近日，在经历了2个月集中授课和2个月挂职锻炼后，姚庄镇15名后备干部被分配到新市镇公司、司法所、文化站、新居所等11个部门、村、社区工作，正式进入了为期半年的试用期。

　　据了解，为了切实加强后备干部队伍建设，姚庄镇从2009年7月起，在全镇范围内通过报名、考试，筛选出15名后备干部，并于9月初正式开办了后备干部培训班，让后备干部和全镇大学生“村官”共同接受为期4个月的培训。培训班分别邀请了42位市、县讲师、领导和3位优秀村党组织书记前来授课，组织集中学习50余次，同时还安排了军训、拓展训练和参观学习等课程。2009年11月，该镇又组织后备干部分赴江苏省常熟市蒋巷村、上海市金山区枫泾镇新春村和桐乡市濮院镇永越村等地进行了为期2个月的挂职锻炼。